Descripción
【2026年10月13日（火）開催決定！】 最新の雇用ソリューションを自社に導入・連携したい企業の皆様必見！ 「雇用促進イノベーション創出支援事業(EPICS) 採択企業11社 成果報告会」（参加無料） 現在、日本の労働環境は大きな転換点を迎えています。 少子高齢化が進む中、女性やシニア層の積極的な社会進出、そして多様な働き方の普及により、 日本の労働力人口は2025年に7,000万人を突破しました。 この勢いをさらに加速させる鍵は、革新的なテクノロジーを持つスタートアップと、それを活用する企業の「共創」にあります。 挑戦するスタートアップ/事業者と企業との「共創」を促進するために、 EPICSアクセラレーションプログラムの伴走支援を1年間受けた、 1期生採択企業の最終成果報告会兼 、 今年度新たにEPICS採択企業として採択された 2期生企業のキックオフ を開催いたします！ 本イベントでは、以下のような目的を持つ企業の皆様のご参加を強くお待ちしております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 採択企業の革新的なソリューションを自社に導入・活用したい スタートアップとの連携により、新たな採用・雇用モデルを創出したい 実証事業（PoC）を通じて、次世代のワークスタイルを共に形にしたい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「女性」「シニア」「障がい者」「若者」「外国人」など、あらゆる人材がその能力を最大限に発揮できる社会へ。 新たなパートナーシップの第一歩を、ここから踏み出してみませんか？ 当日は、 多様な人材の雇用促進につながる新たな技術/サービス/プロダクトの開発に挑戦している、 EPICSアクセラレーションプログラムの採択企業11社の最終成果報告(プレゼン) と、 新たに 今年度採択された2期生企業10社程度のキックオフ・自己紹介ピッチ を実施いたします。 EPICS採択企業である1期生と2期生を併せて、約20社全てを知れる唯一の機会 となります！ イベント終了後は、会場参加者（聴講者）の皆さまと採択企業の方との自由交流会も企画しておりますので、 人手不足を解消するための新たなソリューションを探している方は、ぜひご参加ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈開催概要〉 【会場参加のみ・登壇者との交流会あり】大阪府 雇用促進イノベーション創出支援事業 『EPICS アクセラレーションプログラム 成果報告会』 開催日時 2026年10月13日（火）14：00～18：30 開催場所 現地開催のみ ＜会場＞ QUINT BRIDGE（クイントブリッジ） 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 QUINTBRIDGE 定員 会場 50名 参加条件 無料・申込制 申込方法 本Peatixの「チケットを申し込む」から 申込〆切 10月12日(月)17：00まで ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【当日のプログラム】（※予定） 14:00-14:15：全体説明 ①【1期生最終成果報告会】 14:15-15:10：成果報告プレゼン①（10分/1社 ×5社） ▼発表順 No.1：株式会社MAIA No.2：株式会社コーチャーズ No.3：株式会社ジンジブ No.4：株式会社Matchbox Technologies No.5：街ツク株式会社 15:10-15:20：休憩 15:20-16:25：成果報告プレゼン②（10分/1社 ×6社） ▼発表順 No.6：株式会社アグリテックプラス No.7：株式会社VAMO No.8：特定非営利法人 Deep People No.9：スパイスキューブ株式会社 No.10：株式会社CROSLAN No.11：株式会社fruor 16:25-16:35：休憩・転換 ② 【2期生キックオフ・自己紹介ピッチ】 16:35-16:45：事務局よりEPICS2期生紹介・ピッチ説明 16:45-17:35：自己紹介ピッチ（4分/1社 ×10社想定） 17:35-17:45：休憩 17:45-18:00：1期生 表彰・クロージング 18:00-18:30 ：自由交流 ※任意参加 ------------------------------------------------------------------------- 〈EPICS 1期生採択企業のご紹介〉 【株式会社アグリテックプラス】 ■テーマ：次世代型ハイブリッド植物工場で実現する持続可能な農業 ■概要： 太陽光とLEDを使用した次世代型植物工場システムの設計・施工・運営支援を行うスタートアップ。ハイブリッド型農業モデルの確立・展開をめざすために必要な資金調達、関西圏での拠点組成に向けた取り組みを行う。 【株式会社VAMO】 ■テーマ：ベテラン技術者等シニア人材と中小企業・スタートアップとの人材マッチング ■概要：企業が抱える経営・技術課題とベテラン人材の持つノウハウをマッチングさせることで、「日本産業のさらなる発展」と「ベテラン世代のより充実したセカンドライフ」の両立をめざす。 【株式会社CROSLAN】 ■テーマ：外国人労働者の労務管理・就労申請DXサービス ■概要：煩雑な紙業務が中心となる外国人労働者の就労申請や労務管理を、オンライン上で完結させるSaaSを開発。受入企業の管理業務内製化を促進し、コスト削減と担当者の業務負荷軽減を実現する。 【株式会社コーチャーズ】 ■テーマ：精神障がい者のスカウト・定着プラットフォームの開発 ■概要：働きたいと意欲のある障がい者と、障がい者採用に関心のある企業とのマッチングを促進するため、AIなどデジタル技術を活用したスカウト型プラットフォームを構築予定。また、面談記録や勤怠管理など、職場定着に必要な機能の実装もめざす。 【株式会社ジンジブ】 ■テーマ：エリア単位での街の魅力・文化情報の収集×仕事マッチングにおける通信制高校における新しいビジネスモデルの創出 ■概要：エリアに特化して、街の魅力や文化情報を発信し、求職者である高校生が地域を理解しながら、地域企業との仕事マッチングを行う新しい就職支援モデルを構築します。仕事探しにおいてエリアを指定するとその街の特徴とその街に特有な中小企業を紹介するプラットフォームをめざす。 【スパイスキューブ株式会社】 ■テーマ：植物工場を活用した福祉施設等での障がい者の職域拡大 ■概要：空きテナント等の小規模スペースに小さな植物工場を作り続け、都市型農業のビジネスモデルを構築。空き不動産の利活用と小型DACを植物工場に搭載することで事業拡大をめざす。 【特定非営利法人Deep People】 ■テーマ：外国人受入企業向け福利厚生サービスの開発 ■概要：出前講座、インターンシップ、企業研修などの人材育成事業を企画・運営。外国人社員の雇用促進と定着のため、外国人・家族向けオンライン生活日本語クラス、子ども向け母語オンライン相談、日本人社員向けやさしい日本語講座などを展開する。 【株式会社fruor】 ■テーマ：育休からの復職をめざす女性向けキャリア支援 ■概要： 産休・育休からの復職をめざす女性を対象とした新たなサービスとして、育休メンタープログラムを開発。復職に向けたサポートを行うことで、キャリア形成を支援する。 【株式会社MAIA】 ■テーマ：中堅・中小企業向けDX支援サービスの開発 ■概要：1社によるフルタイム雇用ではなく、複数の中堅・中小企業で専門スキルを持つ人材をシェアする「業務切り出し型」のモデルを構築し、女性デジタル人材の柔軟な働き方と企業のDX推進を支援する 【街ツク株式会社】 ■テーマ：内定辞退者を数年後の採用につなげるパス型コミュニケーションツールの開発 ■概要：内定辞退者に選考免除などのオリジナルパスを発行し、キャリア採用で再び接点を作るタレントプールである「MusePass（ミューズパス）」を2025年2月に正式リリースし、事業として展開する。 【株式会社Matchbox Technologies】 ■テーマ：潜在有資格者の掘り起こしによる、地域特化型「医療人材マッチングプラットフォーム」の構築 ■概要：スキル管理可能なスポットワークシステムを通じ、病院の人手不足解消と休眠医師等の復職を促進する「社会実証実験」の展開する。 ------------------------------------------------------------------------- 〈EPICS 2期生採択企業のご紹介〉 ▼採択企業が決まり次第更新いたします（※10/5頃に決定予定） ------------------------------------------------------------------------- 【主催】 大阪府 【問い合わせ先】 合同会社デロイト トーマツ（運営受託者） [email protected] ※本イベントは、大阪府「雇用促進に資する新技術・サービス社会実装化支援事業」により実施しています。 誠に恐縮ながら、不適切な目的での参加やイベントの趣旨に沿わない方については、主催者・事務局の判断で参加をお断りすることがあります。