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レゴ® シリアスプレイ® の技法と専用教材を用いたワークショップで学ぶ「組織学習」 ― 個人の学びから、チーム・組織の変化を考える全5回 ― 「なぜ、チームは思うように動かないのか」 「同じ経験をしているのに、なぜ人によって受け止め方が違うのか」 「個人の学びは、どうすれば組織の学びにつながるのか」 職場や地域、プロジェクトなどで活動していると、こうした問いに直面することがあります。 本講座では、経営学・組織論における重要なテーマの一つである 「組織学習(Organizational Learning)」「学習する組織(Learning Organization)」 について、 レゴ® シリアスプレイ® の技法と専用教材を用いたワークショップ やビジネス・シミュレーションなどの体験型学習を取り入れながら学びます。 講義を聞くだけではなく、自ら手を動かし、考え、モデルをつくり、他の参加者と対話しながら、理論と自分自身の経験を行き来して理解を深めていくプログラムです。 講座では、 「個人の中で起こっていること」 →「個人が組織に与える影響」 →「組織が個人に与える影響」 →「個人と組織を含めた全体の変化」 へと段階的に視点を広げていきます。 組織で起きている出来事を単なる「人間関係」や「個人の能力」の問題として捉えるのではなく、個人と組織の相互作用から考えるための視点を身につけることを目指します。 こんな方におすすめです 組織づくり・チームづくりに関心がある方 人材育成や「学習する組織」に興味がある方 リーダーシップやチームマネジメントについて学びたい方 職場や地域、学生団体などで感じる「うまくいかない感じ」を言語化したい方 経営学・組織論を実践と結びつけて学びたい方 レゴ® シリアスプレイ® の技法と専用教材を用いたワークショップを体験してみたい方 ※学生・社会人を問わず参加いただけます。 開催概要 ●日時|全5回 2027年1月9日(土)13:10–18:00 2027年1月10日(日)13:10–18:00 2027年1月23日(土)13:10–18:00 2027年1月24日(日)13:10–18:00 2027年2月12日(金)13:10–18:00 ●会場 高知大学 地域協働学部棟 1F(高知県高知市曙町二丁目5-1) ●参加費(資料代) 学生(社会人院生を除く):無料 一般:1,000円(全5回分) LEGO® SERIOUS PLAY®メソッド・教材活用トレーニング修了認定ファシリテータ:無料 ※一般参加者は当日お支払いください。 ●定員 10名 ●基本テキスト ピーター・センゲ『学習する組織――システム思考で未来を創造する』英治出版(https://link.amazon/B054z0RNY) ●講師 間間 理(九州産業大学 商学部 教授) 「個を活かす組織」をテーマに研究・教育に取り組む中で、レゴ® シリアスプレイ®(LSP)メソッドと出会う。その後、LSPメソッドを経営学を中心とする学術知識と結びつけながら研究・実践を重ねている。企業における課題解決や教育への応用をはじめ、さまざまな場面への活用可能性を探究している。 ●コーディネーター 須藤 順(高知大学 地域協働学部 教授/神山まるごと高専 准教授) ●注意 ※少人数での体験型ワークを中心に実施します。 ※原則として全5回に参加できる方を優先します(申込はいずれか1回について申込で構いません) ※大学院の授業を一般公開 本講座は、高知大学大学院 地域協働学専攻で開講する「組織学習論特論」の授業を一般に公開して実施するものです。大学院で扱う組織学習の理論と、レゴ® シリアスプレイ® の技法と専用教材を用いたワークショップなどの体験型学習を組み合わせ、組織について「知る」だけではなく、自ら経験し、考え、対話しながら理解することを目指します。 ●主催・お問い合わせ 高知大学 地域協働学部 コミュニティデザイン研究室(E-mail:[email protected])