【対面研修】若手社員研修 ～現場で活躍するためのノウハウ～

汐留エッジ3公演

若手社員は、会社の将来を担う存在です。 しかし、仕事に対する知識やスキル、主体性やキャリア観などはまだ十分ではないかもしれません。 そこで本研修では、まず若手社員がどんな存在であるべきか、どんなことを目指すべきかを明らかにします。また、チームに貢献するために必要なスキルを学びます。 さらに効果的なコミュニケーション、問題解決力、自分自身の理解など、実践的なワークを通して学んだ上で、キャリアデザインの重要性についても考えます。 本研修の目的は以下の2つです。 ① 入社してからの自らの成長を確認し、新たな成長課題を明確にする ② チームの一員として活躍するための考え方や押さえどころを身につける この研修は、若手社員の皆様にとって自分の役割や目標を明確にする機会であり、自分の可能性を広げるチャンスです。 ぜひ積極的に参加して、自分の成長につなげていただければ幸いです。 【プログラム】 １．オープニング ・研修の全体像 ２．ふりかえりと現在の立場 ・自分たちに期待されていること ・期待マップの作成 ３．チームに貢献するために ①効果的なコミュニケーション ・ホウレンソウの押さえどころ…